Isbroad.com, Bandung - Komitmen dan dedikasi yang besar terhadap pekerjaan nya menjadikan Herman sebagai salah satu sosok yang memberikan inovasi sekaligus inspirasi terhadap sesama.
Herman, bapak 3 (tiga) anak ini telah menjabat sebagai Seklur Cigending selama 2 tahun. Tanggung jawab yang besar tak hanya beliau rasakan saat menjadi kepala keluarga di rumah, namun tanggung jawab sebagai seklur pun tak kalah besar beliau rasakan selama beliau bekerja, mulai dari masalah administrasi, pelayanan masyarakat, mengelola masalah rumah tangga kelurahan, dan melaksanakan tugas yang diberikan oleh pimpinan.
Terlepas dari segala tanggung jawab yang besar terhadap keduanya, tak membuat beliau menjadi berat sebelah terhadap salah satunya. Nilai-nilai seperti gotong royong, serta sikap nya yang sangat amat ramah membuatnya menjadi seseorang yang mudah berbaur dan dihormati warga
Sebagai Seklur Cigending, tentunya Herman menjadi salah satu orang yang sangat amat berperan terhadap inovasi peningkatan layanan masyarakat, yakni pembangunan ulang kantor Kelurahan Cigending. "Untuk tahun sekarang Alhamdulillah, kita membangun gedung baru. Makanya kita sekarang posisi ini ngontrak. Ya, itu di antaranya itu meningkatkan kualitas. Kemarin misalkan tempatnya masih belum ini (bagus), insyaallah dengan gedung baru, pelayanan kebanyakan masyarakat akan lebih lancar lagi, masyarakat bisa lebih nyamanlah," ujar Herman.
Dengan ketekunan beliau yang mengerjakan seluruh tugas dengan sepenuh hati ini menunjukan bahwa tidak hanya berfokus pada tugas pokok, tetapi juga pada peningkatan kualitas hidup masyarakat. Namun pastinya perjanan tidak selalu mulus, Herman bercerita selama beliau menjabat sebagai seklur beliau telah menghadapi berbagai permasalahan, salah satunya adalah permasalahan sengketa tanah. Beliau mengatakan bahwa sebenarnya posisi atau letak tanah tersebut bukan bagian dari wilayah Kelurahan Cigending, letak tanah yang menjadi sengketa itu berada di daerah lain yang posisinya memang berdekatan dengan Kelurahan Cigending.
"Cukup ya istilahnya menyita waktu gitu tapi secara perlahan ini masalah tersebut alhamdulillah bisa diselesaikan," kata Herman yang menggambarkan profesionalitas dalam membantu menyelesaikan masalah. Dedikasinya dalam menangani konflik menunjukkan bahwa kepemimpinan tidak hanya soal wewenang, tetapi juga tentang memberi solusi yang membawa manfaat bagi semua pihak.
Herman berharap agar Kelurahan Cigending dapat menjadi contoh bagi kelurahan lain. Ia berharap agar kesejahteraan pegawai bisa meningkat dan mendorong partisipasi masyarakat untuk kedepannya. Di tengah semua harapan tersebut, pesan inspiratif yang selalu disampaikannya adalah pentingnya gotong royong dan kerja keras untuk mencapai tujuan bersama.
Reporter: Alifa Athaya.
Tidak ada komentar
Posting Komentar